期刊
  出版年
  关键词
结果中检索 Open Search
Please wait a minute...
选择: 显示/隐藏图片
1. 安宁疗护志愿者服务体验质性研究的Meta整合
程琳, 李媛媛, 裴贝, 李欢, 刘金龙, 徐毓露, 冯欣悦, 楼妍
中华护理杂志    2024, 59 (5): 547-555.   DOI: 10.3761/j.issn.0254-1769.2024.05.005
摘要124)   HTML2)    PDF (1335KB)(12)    收藏

目的 系统评价、分析安宁疗护志愿者参与志愿服务的真实体验,旨在为医护人员对安宁疗护志愿者进行培训、给予支持提供依据。方法 计算机检索PubMed、Web of Science、Embase、Cochrane Library、ProQuest、Scopus、CINAHL、中国知网、万方数据库、维普数据库、中国生物医学文献数据库中有关安宁疗护志愿者参与志愿服务真实体验的质性研究,检索时限为从建库至2023年11月。采用澳大利亚乔安娜布里格斯研究所循证卫生保健中心质性研究质量评价标准进行文献质量评价,采用汇集性整合方法对研究结果进行归纳整合。结果 最终纳入14篇文献,共提取出49个主题,归纳出10个新的类别,形成4个整合结果。①安宁疗护志愿者参与志愿服务的动机复杂多样;②安宁疗护志愿者面临多重挑战;③安宁疗护志愿者应对挑战的态度积极、方式多样;④安宁疗护志愿者感知到志愿服务的双重益处。结论 安宁疗护志愿者参与志愿服务的体验复杂。在招募志愿者时,建议医护人员评估其参与志愿服务的动机及心理状况;在志愿服务过程中,引导其建立和维持积极心理体验,减轻负性情绪,同时强化培训和支持系统,不断提高志愿者的服务能力。

图表 | 参考文献 | 相关文章 | 多维度评价
2. 非创伤性下肢截肢患者生活体验质性研究的Meta整合
张琦, 陈丽艳, 李媛媛, 张爱华, 杨丽娟
中华护理杂志    2023, 58 (9): 1112-1119.   DOI: 10.3761/j.issn.0254-1769.2023.09.013
摘要301)   HTML0)    PDF (1163KB)(14)    收藏

目的 系统评价非创伤性下肢截肢患者生活的真实体验和感受。方法 计算机检索PubMed、Cochrane Library、Embase、Web of Science、CINAHL、PsycINFO、中国知网、万方数据库、维普数据库、中国生物医学文献数据库关于非创伤性下肢截肢患者生活体验的质性研究,检索时限为建库至2022年8月。采用澳大利亚乔安娜布里格斯研究所循证卫生保健中心质性研究质量评价标准进行文献质量评价,采用汇集性整合方法对结果进行归纳和整合。结果 共纳入11项研究,提炼出43个结果,综合为3个整合结果。整合结果1:面临多重压力与挑战,打破生活常态。整合结果2:存在多维度未满足需求。整合结果3:采取不同的策略应对截肢事件。结论 护理人员应识别和关注患者的负性心理,联合患者可获得的支持,减少患者未满足的需求,减轻向家庭过渡的压力,以促进患者重新融入并恢复正常社会生活。

图表 | 参考文献 | 相关文章 | 多维度评价
3. 山东省31所三级综合医院ICU护士腹内压监测行为及认知的调查研究
刘备备, 李媛媛, 张继承, 杨洪娜, 陈凤致, 白雪
中华护理杂志    2023, 58 (21): 2610-2616.   DOI: 10.3761/j.issn.0254-1769.2023.21.007
摘要185)   HTML3)    PDF (894KB)(9)    收藏
目的 了解山东省三级综合医院ICU护士腹内压监测行为与认知的现状,并分析影响其认知的因素,为制订腹内压监测标准及流程、开展针对性培训提供参考。 方法 制作腹内压监测行为及认知问卷,采用便利抽样法,于2022年9月28日—11月10日从山东省16个地级市中选择三级综合医院的ICU护士进行调查。 结果 共纳入31所三级综合医院(三级甲等医院24所,77.42%;三级乙等医院7所,22.58%),回收有效问卷627份。腹内压监测技术的开展率不高(73.37%),主要原因为未接受过腹内压监测相关培训(61.08%);仅111名(24.94%)护士选择了腋中线与髂嵴之间的交叉处作为测量零点、274名(61.57%)护士在呼气末进行读数。护士腹内压监测认知得分为0~16(7.88±2.79)分,回答正确率≥50%的题目仅有5题。 结论 山东省三级综合医院ICU护士的腹内压监测行为及认知有待加强,建议统一和落实腹内压监测标准与流程,进一步加强腹内压监测技术的培训,提高ICU护士腹内压监测的规范性和认知水平。
图表 | 参考文献 | 相关文章 | 多维度评价
4. 早产儿喂养不耐受预防及管理的最佳证据总结
李敏敏, 司在霞, 刘进, 李媛媛, 杨丽娟
中华护理杂志    2020, 55 (8): 1163-1168.   DOI: 10.3761/j.issn.0254-1769.2020.08.007
摘要649)   HTML4)    PDF (799KB)(19)    收藏

目的 遴选并获取国内外早产儿喂养不耐受预防及管理的相关证据,并对最佳证据进行总结。方法 系统检索UptoDate、乔安娜布里格斯研究所循证卫生保健中心数据库、国际指南图书馆、美国指南网、英国国家卫生与临床优化研究所、加拿大安大略注册护士学会网站、苏格兰院际指南网、Cochrane Library、PubMed、荷兰医学文摘数据库(Embase)、CINAHL、美国营养学会(American Society for Nutrition,ASN)、中国指南网、中国知网、万方数据库及中国生物医学文摘数据库关于早产儿喂养不耐受预防及管理的所有证据,包括指南、证据总结、临床决策、系统评价、专家共识及相关原始研究,检索时限为建库至2019年8月30日。由2名研究者对纳入的文献质量进行评价,并对符合质量标准的文献进行证据提取。 结果 共纳入11篇文献,从喂养不耐受的影响因素、评估标准、预防、处理及结局指标5个方面汇总18条最佳证据。 结论 本研究为临床医护人员提供了早产儿喂养不耐受预防及管理的循证依据,建议在评估所在医疗机构的临床环境条件及患儿家长的意愿后选择性应用最佳证据,以提升护理质量。

图表 | 参考文献 | 相关文章 | 多维度评价
5. 痴呆患者精神行为症状相关护理模式的研究进展
马冬飞, 孙皎, 赵英男, 万真真, 孙丹, 李焕焕, 邢庄婕, 李媛, 金花
中华护理杂志    2019, 54 (7): 1017-1022.   DOI: 10.3761/j.issn.0254-1769.2019.07.011
摘要499)   HTML0)    PDF (1085KB)(5)    收藏

针对不同护理模式对痴呆患者精神行为症状干预的研究进行综述,阐述了3R护理模式、自我管理模式、基于蒙台梭利原则的护理模式、同理心护理模式和失效模式与效应分析5种护理模式干预方式、干预效果及应用情况,并提出后续研究的方向,为痴呆患者精神行为症状的管理提供参考依据。

参考文献 | 相关文章 | 多维度评价
6. 应用初乳对早产儿进行口腔护理干预效果的系统评价
李媛媛,赵旭,历广招,刘晓芹,仲秀玲,李敏敏,王丽媛,杨丽娟
中华护理杂志    2019, 54 (5): 753-759.   DOI: 10.3761/j.issn.0254-1769.2019.05.027
摘要718)   HTML1)    PDF (1060KB)(10)    收藏

【目的】系统评价早产儿应用初乳进行口腔护理干预的效果。【方法】检索PubMed、EMBASE、Cochrane Library、Web of Science、CINAHL、中国生物医学文献数据库、中国知网和万方数据库中应用初乳对早产儿进行口腔护理干预的随机对照试验和临床对照试验,采用Cochrane Handbook(5.1.0)对文献质量进行评价,采用RevMan 5.3软件进行Meta分析。【结果】共纳入10项研究。结果显示,应用初乳对早产儿进行口腔护理可以降低早产儿脓毒症[RR=0.54, 95%CI(0.36,0.79),P=0.002]和喂养不耐受[RR=0.59,95%CI(0.40,0.87),P=0.008]的发生率,缩短达到全肠道喂养的时间[MD=-3.70,95%CI(-6.38,-1.02),P=0.007],同时降低口咽致病微生物和细菌的检出率,增加唾液和尿液中免疫球蛋白A的水平。对新生儿坏死性小肠结肠炎发生率[RR=0.78,95%CI(0.43,1.42),P=0.420]、开始肠内营养时间[MD=0.07,95%CI(-0.67,0.81),P=0.850]以及开始经口喂养时间[MD=-2.45,95%CI(-4.99,0.09),P=0.060]没有影响。【结论】应用初乳进行口腔护理可以降低早产儿相关喂养并发症的发生率,一定程度上加快了喂养进程,同时增强了早产儿的免疫水平。但未来仍需要更多高质量、大样本的研究进一步探讨应用初乳对早产儿进行口腔护理的效果及最有效方式。

图表 | 参考文献 | 相关文章 | 多维度评价
7. 护士留职意愿干预的研究进展
李焕焕 邢庄婕 李媛 石颖 王守琦 张美玲 英杰 刘鹏程 张欢欢 孙皎
中华护理杂志    2017, 52 (8): 1007-1009.  
摘要468)      PDF (430KB)(16)    收藏
护士留职意愿是指护士考虑其专业发展生涯,自愿继续留在原工作单位的念头,留职意愿是护士留职的重要预测因素。如何提高护士留职意愿已成为国内外研究的热点。本文从个体干预、组织干预着手,对护士留职意愿进行综述,旨在为医疗机构改善护士短缺现状, 提高护士留职意愿提供借鉴。
相关文章 | 多维度评价